发布时间 : 星期一 文章中石化某分公司加油站安全生产管理制度(完整版)更新完毕开始阅读402a55fbf111f18582d05a5a
4、上报内容包括：事故发生的时间、地点、单位；事故的简要经过、伤亡人数，直接经济损失的初步估计；事故发生原因的初步判断；事故发生后采取的措施及事故控制情况；事故报告单位等。
5、单位发生一次重伤I到2人或直接经济损失50万元以下的事故，由单位负责人组织，安全负责人、安全员等相关人员参加调查处理，将调查报告和责任人的处理意见报县安监局审查批复结案。单位一次死亡I至2人或重伤3至9人或直接经济损失50至100万元的事故由县政府负责组织安监、监察、公安等部门调查处理。
6、对事故直接责任者、管理者等处理耍坚持“四不放过”的原则，即事故原因分析不清不放过；事故责任者未受到处理不放过；事故责任者和群众没有受到教育不放过；没有防范措施不放过。
7、对发生过的事故要进行登记建档，登记的内容包括：时间、地点、事故经过、伤亡情况或经济损失、原因分析、防范措施、处理意见等。 八、职业卫生管理制度
1、职业卫生工作坚持：预防为主，防治结合，分类管理，综合治理”的方针，实行“分级管理，定期考核”的管理体制。
2、加油站内部职工应负其责，相互协作，做好职业卫生工作。
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3、加油站对从事接触职业病危害因素的作业人员进行上岗前、在岗期间、离岗和退休职业健康检查，以及特殊作业体检，不得安排未进行健康检查的人员从事接触职业病危害作业，不得安排有职业禁忌证者从事禁忌的工作。 九、劳动防护用品发放和管理制度
1、劳动防护用品的发放、管理设专人负责、明确分工，在核实备岗位人员数量以及所需防护用品数量时，由办公室负责采购、保管、发放和回放。建立《员工个人劳动防护用品卡\，实行一人一卡制，按规定标准和时限到办公室领取。
2、在采购劳动防护用品时，应接国家规定检查验收，凡未经技术鉴定，无“产品合格证书”和“产品检验证”的一律不得采购使用，库存劳动防护用品耍定期检验，对已失去安全效能的应停止处理。
3、专管人员（安全员）将员工领取的劳保用品填入其个人的劳保用品卡片，员工在单位内部工作调动时，应及时调整个人的劳保用品卡。
4、脱岗调离岗位的人员，停止发放劳保用品。
5、规定外的劳保用品，因特殊情况需要，应提前提出书面申请，报经理审批，方可实施。
6、职工在劳动工作时，必须按规定佩带劳保用品，对不按国家规定使用劳保用品者，应视不同情况，对其进行批评教育和实行经济责任制考核。
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十、安全生产逐级检查及事故隐患排查整改制度
安全检查制度
1、站长每月对加油站至少组织一次全面安全检查。安全员应定期、不定期的组织专业安全检查，月不少于两次，专业安全检查，包括对危险化学品、电器装臵设施、防火防爆设备和房屋建筑等进行检查。班组长则每天不少于4次的巡回安全检查。
2、班组每天至少进行3次（班前、政中、下班前）自查。一线员工必须严格履行交接班检查和班中巡回检查，认真填写本岗位安全检查记录，发现问题应及时处理，有异常现象必须立即上报有关领导，不得缓报、瞒报、漏报。
3、对油罐区实行24小时巡回检查制度，早、申、晚至少三次巡查，应认真检查储存场所内和四周有无明火和不安全隐患，严格做好交接班、值班巡查记录等各项记录。
4、周六日、节假日按单位日间、夜间值班表轮流值班，当班人员应做好值班记录，夜间应轮值巡查，发现问题应及时上报有关领导和主管人员，立即采取相应措施。不得空岗、脱岗、睡岗、由主要负责人、分管领导及各部门负责人实行查岗制度。
5、检查主要内容：
1）检查本单位各项安全管理制度和规定、规程和执行情况。 2）检查设备、危险化学品、电器装臵、经营性建筑、运输车辆及防火、防爆、安全设备设施和消防、防护器具的可靠性
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及有效性等。
3）根据生产经营情况、特点及季节变化，加强夏、冬季节的预防性检查。
事故隐患整改制度
1、事故隐患整改范围：
1）整顿和消除危及人身伤亡、火灾、爆炸的事故隐患。 2）改善和配套防止事故扩大的措施。
3）改善劳动环境和工业卫生条件，防止职业危害和职业病发生。
4）所在地政府部门提出的重大事故隐患。
2、事故隐患按危险及危害程度，划分一般和重大事故隐患。凡事故隐患可能导致经济损失或人员伤亡构成重大事故的，按重大事故隐患上报地方政府管理部门，全部整改。
3、加强对事故隐患的管理，做到及时解决： 1）对各类事故耍逐项登记，建立档案。
2）对各类事故隐患整改，要做到《三定\即定整改方案、定项目负责人、定整改期限大
3）对一时不能整改的事故隐患，要采取可靠的临时措施，加强监护。
4、站长对重大事故隐患的整改要全面负责，做到“四亲自”（亲自参加项目审定、亲自布臵安排、亲自参加检查、亲自验收总结）。
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