发布时间 : 星期四 文章咸安区拆迁办工作总结更新完毕开始阅读60edeae96294dd88d0d26b45
了一个或几个项目，在项目建设的拆迁协调过程中，既当指挥员，又是协调员和政策宣传员，极大地发挥了拆迁办的职能作用，有力地推动了项目建设。 四、全面推进共性工作目标 （一）行政效能有提高 1．领导重视，成立专班
领导高度重视机关效能建设，成立了以主任为组长的效能建设领导小组，制定了切实可行的机关效能建设实施方案。并把抓好机关效能建设纳入日常工作的全过程，从落实“三个代表”重要思想，优化服务环境，加快我区经济发展，深化党风廉政建设和反腐败斗争的高度，要求全体干部职工树立全局观念，结合自己的工作实际，把实践“三个代表”、全心全意为人民服务的宗旨落实到日常工作中，切实 改变工作作风，提高办事服务效率。由于领导重视，思想教育工作及时、到位，充分调动了干部职工参与机关效能建设的积极性、自觉性和主动性，形成上下一致、齐抓共建的良好氛围。在活动实施中，领导带头转变管理方式、转变作风；带头服务大局、服务基层、服务群众。通过抓党风、促政风、带民风，把我单位和领导干部作风建设提高到一个新的水平。
2．推进政务公开，阳光操作
推进政务公开，是坚持民主监督、促进依法行政的重要措施，也是提高机关工作效能的重要条件。我单位把政务公开纳入工作
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目标管理，把每个干部的身份、像片和分管工作进行公示，便于群众联系，还办理了行政执法证，使每个干部做到持证上岗依法行政，与保持先进性教育活动、党风廉政建设、精神文明建设紧密结合，制定实施方案，落实了领导责任制，形成一把手负总责，分管领导负全责，发动社会和群众参与和监督的工作机制，扎实推进机关效能建设。
3．加强自身建设，完善制度
坚持把机关效能建设纳入制度管理，做到有章可循，按章办事，用制度来保证机关效能建设落到实处，逐步形成比较完善，针对性和可操作性强的制度体系，以制度管事管人。根据合法性、合理性和公正性原则，不断完善现有各项规章制度。根据当前工作面临的新形势、新要求，对原有制度进行修改、完善，重新修订了考勤制度、学习制度、车辆管理制度、责任追究制度等制度，并在全体干部职工大会上公布实施，旨在通过制度建设加强对干部职工的管理，以制度管事管人，防止人为上主观失误和错误。新制度增强了可操作性，建立起有效的约束机制，有力地促进了机关作风的改变，提高了工作效率。为确保效能建设各项举措能落到实处，取得效果、达到目的，我们实行绩效考评，打破“干好干坏一个样”的状况，把机关效能建设列入行风建设中，与年终个人考核、评先评优挂钩。在制度落实上，领导亲自带头，认真践行；并经常监督各项制度的实施情况，拆迁办上下正以崭新的面貌去做好每一项工作。
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4．注重实效，提升服务水平
边查边改，为了使机关效能建设能够有的放矢，结合先进性教育活动，在工作中，围绕纠风整治、廉政建设、服务态度、办事效率、工作作风、服务水平等六个方面，联系工作实际，认真查摆单位和个人存在的问题，对症下药，落实有效措施，扎实整改，有力地促进了机关效能建设质量的提高。 （二）党建和精神文明建设有档次
一是加强思想理论教育，统一党员干部的思想。今年我们坚持了党员先进性教育长效机制，认真组织党员干部深入学习党的基本知识；采取多种形式，深入开展科学发展观教育，凝聚一心一意谋发展的思想和力量。
二是加强思想政治工作，努力建设和谐机关。在思想政治工作中，增强思想政治工作的针对性和实效性。坚持一把手亲自抓制度。支部书记亲自找党员干部谈心，在重大问题上亲自协调，互相交流思想。做好干部的思想政治工作，保证机关的政治稳定和团结。我们采取多种方式开展学习活动，全年为党员购各类书籍、党刊10种，坚持周五学习日制度，创新学习方式，“人人是老师”，每个人都可以自己选题作专题讲课并做好笔记，写出心得体会。
三是坚持民主集中制原则。按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，注重在重大问题、敏感问题、热点问题上，充分发扬民主、实施科学决策。重大事项均能在反复酝
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酿的基础上集体研究决定，严格按照民主集中制的原则进行。
四是坚持民主生活会制度。坚持每年召开两次党员民主生活会，民主生活会上党员们纷纷就自己党性和思想上存在的问题进行开展批评与自我批评，并就反映出来的问题积极进行整改。
五是着力创建活动，大力塑造文明单位形象。我办主要抓了以下三项：1.把创建工作摆到重要的议事日程上，制定相应的近期和长期目标。2.围绕公民道德建设，深入开展社会主义荣辱观教育。主要以“五德”教育为载体，广泛倡导爱国、敬业、诚信、友善等道德规范，切实开展社会公德、职业道德、家庭美德教育。
(三)党风廉政建设有成效
1.加强队伍，认真落实党风廉政责任制。
拆迁办领导非常重视党风廉政工作，将党风廉政工作列入重要议事日程，在抓好本职所分管工作的同时抓好所属党风廉政工作。今年召开了专题会议研究制定了党风廉政建设责任制落实党风廉政工作具体事宜,以提高党员干部的政治思想觉悟和党风廉政建设责任目标意识。并形成了主要领导负总责，分管领导具体抓，确定分管领导和主要负责人，以明确责任，在年底进行考核，从而使我单位党风廉政工作切实做到有部署、有落实、有检查、有考核。
2.加强教育，增强反腐倡廉意识，提高拒腐防变的抵抗力。 年初，拆迁办把党风廉政教育内容列入党课教育计划，把学习党章和中纪委于于反腐倡廉精神作为主要教育内容，组织机关
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