中小学教师校本研修现状调查问卷 联系客服

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中小学教师校本研修现状调查问卷

尊敬的老师:您好!

非常感谢您在百忙之中抽时间完成这份调查问卷。为了进一步了解中小学教师参与校本研修的实际状况,我们特组织这次问卷调研活动。敬请您能够依据自己的真实想法,独立、认真地填写这份问卷,将您认为合适的选项填入括号中,您所提供的信息对于课题研究工作非常重要。本次调查采用无记名问卷,请您放心,调查结果只为我们的研究所用,不会对您和您所在的学校产生任何不利影响,更不会给您带来任何麻烦。谢谢您的支持与合作! 一、您的基本信息

1.您的性别( ) A.男 B.女 2.您的年龄( )

A.25岁以下 B.25岁—35岁 C.36岁—45岁 D.45岁以上 3.您的学历( )

A.本科及以上 B.专科 C.中专 D.低于中专学历 4.您的职称( )

A.高级 B.一级 C.二级 D.三级 E.无职称 5.您的教龄( )

A.5年以下 B.5年—10年 C.11年—20年 D.20年以上 6.您所任教的学段( )

A.幼儿园 B.小学 C.初中 D.高中

二、单项选择

1.您希望学校组织研修活动的时间一般为( ) A.每周固定一次 B.每两周固定一次 C.每月固定一次 D.每学期固定一次 E.不固定

2.您愿意参加学校组织的研修活动吗?( )

A.非常愿意 B.比较愿意 C.因为学校有要求 D.不愿意 E.非常不愿意 3.您认为现在研修活动的质量如何?( ) A.很高 B.比较高 C.一般 D.不高 E.很不高 4.每次研修活动对您的帮助是( )

A.有较大的帮助 B.有一定的帮助 C.有一点帮助 D.没有帮助 5.您认为以下研修活动组织单元效果最好的是( )

A.教研组 B.备课组 C.同年级同科教师和班主任 D.课题组

E.年级组各学科教师(含班主任 ) F.全校性 G.自由组合的协作组(团队) 6.平常的学校研修活动主题明确吗?( )

A.明确 B.有时有主题 C.一般主题不够明确 D.没有明确主题

7.据您了解,教研组(或学科组)组内的教师参加研修活动主要是为了( ) A.研究与学习教育教学技能与经验 B.了解别人对自己的评价 C.解决自己的教学问题 D.帮助其他教师体现自己价值

E.完成学校要求 F.开发校本教材 G.不知道 8.您认为本校推动研修活动开展的关键人物是( )

A.校长 B.教科主任 C.教务主任 D.教研组长 E.备课组长 F.骨干教师 9.您学校现有的研修制度对研修活动的有效开展的作用大吗?( ) A.很大 B.比较大 C.一般 D.不大 E.很不大 F.不知道 10.你有明确的个人提高计划和目标吗?( ) A.有明确的 B.有比较明确的 C.没有

11.您对“教师应成为研究者”持什么态度?( ) A.非常赞成 B.赞成 C.不确定 D.不赞成 12.你阅读教育教学杂志或理论书籍的情况是( ) A.每天 B.经常 C.有时 D.很少

13.您每周使用网络查找资料的次数是( )

A.3次以上 B.2—3次 C.很少使用 D.没有使用过 14.你做课后随笔和自我反思的情况是( )

A.每天写 B.每周写1-2 次 C.每月写1-2 次 D.每学期写1-2 次 E.教学很成功不需要写反思 F.反思对我没用 G.没时间反思 H.学校没要求 I.不知道怎样反思

15.您发现教育教学中的问题和改进情况是( )

A.能及时发现问题,但不知如何改 B.能及时发现问题,并及时改进 C.感觉教学中没有什么问题 D.发现了问题,难得管它 16.您撰写教育体会和经验总结文章的情况是( )

A.有想法不太想动笔 B、偶尔写,自己看看 C.经常写自己看看 D.常写,偶尔被发表或评奖 E.在自己的博客上放放

17.您对学校同事发现、分析和解决教学问题能力的评价是( )

A.大多数强 B.大多数比较强 C.大多数一般 D.大多数不太强 E.大多数不强

18.您认为学校教师在研修活动中,敢于暴露自己问题,能敞开心扉积极发表意见、提建议的情况是( )

A.大多数能 B.半数能 C.少数能 D.极少数能

19.您对学校教研组长(备课组长)的教研能力和教研活动组织能力的评价是( ) A.多数能力强 B.多数能力比较强 C.多数能力一般 D.多数能力差 20.您开展过课题(学科范畴或者班级管理范畴)研究吗?( ) A.没有 B.想过,但没敢尝试 C.正在研究 D.已经结题,效果显著

三、不定项选择

1.已参加过的学校研修活动对您的具体帮助是( ) A.直接解决教学中遇到的问题,提高教学水平 B.增加教育教学理论知识 C.加强了沟通 D.提高发现问题的能力 E.学习别人优点和经验 F.更了解学生 G.增强整合资源的能力 H.增强处理教材的能力 I.加深对课标和大纲的理解 J.开阔思维 K.提高教学设计能力 2.平时研修活动的基本形式有哪些?( )

A.集体备课 B.听课、评课、说课之类 C.集体命题、阅卷和分析考试结果之类 D.读书报告会、沙龙、研讨、演讲之类 E.交流教学叙事、案例反思、课后感之类 F.专家报告会、讲座之类 G.课例研修 H.小课题研究 3.您希望研修活动内容和形式由谁确定( )

A.教务处 B.教科室 C.教研组长 D.备课组长 E.组内老师讨论确定 4.您认为在制定教师研修活动计划时应多考虑( ) A.学校发展的需要 B.教师学习新知识的需要 C.各种考试的需要 D.上级教(科)研部门的课题指南要求 E.教师改变教法的需要 F.研究处理教材的需要 G.研究学生学业与身心发展的需要 H.开发教学资源的需要 I.开发校本课程的需要

5.您觉得以下列哪种形式和内容的研修活动会对您更有帮助( ) A.集体研讨 B.有专家指导的集体研讨 C.针对某节教材集体备课 D.独立学习研究 E.集体学习有关的教育书籍或文章 F.听专题讲座 G.同伴介绍成功经验 H.看课议课 I.看课议课并有专业引领 J.外出听课观摩 K.沙龙式畅谈 L.案例研讨交流会 M.为解决某一突出问题进行教学设计 N.研究课标 0.研究考纲 P.各科教师一起研究学生 Q.研究资源整合 R.研究开发校本课程

6.您认为教师参加研修活动积极性不高的主要原因是( ) A.只是传达信息、缺乏相互研讨 B.教研活动对教学质量提高没有什么作用

C.觉得教研是额外任务 D.教研活动太单调无味 E.活动没有研讨主题 F.空泛地听课评课 G.活动形式化、太随意 H.缺乏有研究能力的人引领 I.教师教研活动情况没纳入教师工作考核 J.学校对教研活动的支持及奖励力度不大

7.您认为您所在学校研修活动实效性不高的内部原因是( ) A.教研组长缺乏独立组织教研活动的能力、问题筛选的能力和教研指导的能力

B.教研活动没组织策划好,组织管理不当 C.没有研究的问题 D.教研内容的针对性不强 E.教研形式和方法单一 F.教与研分离 G.教师不愿暴露自己的问题 H.没有可以交流研讨的同伴 I.教师积极性不高 J.只是为了应付考试 K.只是为了应付学校检查 8.您认为您所在学校研修活动实效性不高的外部原因是( )

A.学校没有将教师教研活动情况作为对教师的考核评价内容 B.学校没有强有力的管理制度 C.没有相关的教研制度制约 D.学校对教研活动的支持和奖励力度不够 E.学校各个部门下达的事务性工作太多 F.年级组体制不利有效开展教研活 G.学校学习和教研文化氛围不浓 H.在学校里,业务领导人话语权不足 I.年级组的作用部分遮蔽了教研组的影响 J.学校对教师的教学奖励没有实施必要地整体性捆绑,造成教师个体之间的竞争激烈化 9.您认为教研组长(或备课组长)特别要做好的工作是( )

A.制定教研计划 B.选定好每次活动研究的问题 C.教研活动的过程设计与组织 D.提供学习资料 E.对组内教师教学和教研活动进行考核 F.提供教研指导 10.您认为校长在学校校本研修活动中的职责是( ) A.提供人、财、物等支持 B.对学校教研活动进行设计规划 C.在教师研修遇到困难时提供专业指导,激励教师 D.身体力行地参加教研活动,带头研究,为教师示范 11.您认为教研组长应具有的相关职权包括( )

A.组内教研领导权 B.组内教师工作考核权 C.组内教师聘任权 D.组内教研经费支配权 E.组内骨干教师、学科带头人等推荐权 F.学校工作的建议权

12.您认为您所在学校现有的研修制度起了哪些作用( ) A.规范与约束 B.保障与激励 C.引导方向 D.没起什么作用

13.您认为学校的研修制度对提高研修实效作用不大的原因是( ) A.制度条款太粗,执行难度大,不能坚持 B.制度不全面不合理

C.制度执行走过场 D.没有人监督制度执行情况 E.制定制度程序不规范

14.您认为学校还应完善或建立下列哪些研修制度?( )

A.学校领导示范引领制度 B.组织保障制度(含教研组长、备课组长选聘制度等) C.教研组和备课组工作管理制度 D.全员学习研修与自我专业反思制度 E.教研成果与过程交流制度 F.同伴互助制度 G.骨干教师、学术带头人和校外专业人员引领制度

H.校本研修行动激励办法(含时间、经费保障、成果奖励、过程评价等) I.学校研修课题规划及管理制度 J.监督反馈制度 K.自我评价制度 15.您认为影响学校研修制度执行的主要原因是( ) A.没做到宣贯、辅导、监督、检查、考核环环相扣 B.执行者怕得罪人 C.执行者不理解,未认真执行 D.缺少配套措施 E.制度条款太粗,无法执行 F.无健全的责任追究机制 G.执行过程中没有一视同仁

16.您认为要推动研修活动有效开展,学校急需做的事情是( ) A.选拔一批有研究能力的教师作为备课组长好和教研组长 B.营造研修氛围 C.提供丰富的校内外研修资源 D.开通学习研究信息渠道 E.校长带头参与 F.加强研修活动组织管理和评价 G.完善学校研修制度体系 H.增加研修经费 I.上级教研部门加大指导力度 J.加强备课组长培训 K.加强教师培训 17.您认为阻碍学校学习文化和研究文化形成的主要因素是( ) A.学校还没在教师中建立共同发展目标 B.教师之间没有形成良好的合作关系 C.教师学习需求不足 D.没有制定教师发展规划,并建立跟踪考察、任用制度 E.没有组建学习研究沙龙 F.没有积极肯定、推广校内教师的研究成果 G.没有制度作为导向和保障 H.没有提升学校业务领导的话语权的分量 I.教师认为自己的教学工作没有什么需要改进的,研究动力不足 18.目前您最需要学习的是( )

A.学科专业知识 B.教研活动组织技巧 C.学生学习心理 D.教育教学研究方法 E.教育教学理论 F.管理知识 G.教学方法 H.学习方法 I.教学设计知识 J.沟通技巧 K.课程开发知识

19.您认为您应在本组研修活动中扮演的角色是( )

A.组织者 B.管理者 C.指导者 D.示范者 E.合作者 F.研究者 G.智慧贡献者 H.文化建设者 I.不知道

20.您认为学校的教研组长(备科组长)应加强下列哪些能力( ) A.教学能力 B.学习能力 C.研究能力 D.专业引领能力 E.管理、协调能力 F.活动设计能力 G.发现和提出问题

四、开放题

1.为了使得研修活动对教师成长提供更多的帮助,您的愿望和建议是什么?

再次感谢您的支持与配合!祝您生活愉快!