发布时间 : 星期一 文章前言 - IE学科的形成和发展 - 图文更新完毕开始阅读83c44bee6294dd88d0d26b18
赫茨伯格(1959)的
满意和不满意无关论
?满意
理
?政
上策级、监管督
???工资
人际关系工作条件
??工作本身
成受就赞感赏
择任感
???进步
??不满意
马斯洛(1943年）的需求金字塔论
?自尊爱情需求安生理全需需求求（1）MOD法的原理?所有的人力操作均包括一些基本动作。通过大量??
的试验研究，MOD法把生产实际中操作的动作归纳为21种；在相同的条件下，不同的人完成同一动作所需的时间值基本相等；使用身体不同部位做动作时，其动作所用的时间值互成比例，因此可根据其手指一次动作时间单位的量值，直接计算其它不同身体部位动作的时间值。如：手的动作时间是手指动作的2倍，小臂的动作时间是手指动作的3倍，等等。2、模特排时法（MOD法）详解?MOD法的原理?MOD法的特点?MOD法的动作分类?MOD法的动作分析?MOD法的动作改进?应用MOD法制定时间标准