发布时间 : 星期一 文章思政类课程实践报告更新完毕开始阅读85795849b0717fd5370cdc75
职业在人们眼中的形象并不怎么完美。有极大多数认为医护人员的职业道德水平是一般的！
这个问题值得我们深思，是什么引起的这样的观念的改变？在我们讨论、搜找资料以及当面采访医生这个问题之后，我们就得出了结论：大部分的医护人员的道德水平是无可厚非的，他们不会突破道德底线去做出伤害他人的利益以及迫害他人的事情，但是，以莆田系为突出的一系列的没有被及时扼制住的恶意行为，拉低医疗工作者的道德水平并将医患关系推到一个顶峰。
其实，简单的说，我们大家目前对医疗工作者的看法就相当于以偏概全。一系列莆田系所引起的事件，让医护工作者的形象在大众眼中轰然垮塌。一系列来自患者的恶言恶行砸向医疗工作者。因为一方面的问题而片面的针对于大体的医疗人员对他们以及我国的医疗现状来讲都是不公平的。有的时候，在面对与自己的痛苦或是生死的时候，感性对我们的影响会远远大于理性对我们的驱使。在这样的情况下，引起患者和医疗工作者的双方不满，所以造就了现在紧张的医患关系的局面。
根据这个问题的结果状况以及分析，其实，在我们对医疗工作者进行认知的时候，我们要从一个理性的角度出发，正确的判断这方面的问题，不能过度偏袒医疗工作者也不能过度崇拜与医疗工作者。的确，有很多的医疗工作者图财害
命做一些伤天害理的事情，但是，我们身边的大部分工作者都是具有着高尚的情操的。他们不会因为工资问题而选择“莆田系”、他们不会因为利益而去走道德水平的最低点。所以，我们在评价他们的时候，一定要站在一个够高够正确的角度去看待这个问题。
（三）现状医疗体制下的医患关系；
在实践之后，我们看到了这个不出所料的结果。绝大多数人都会认为是当下的医疗制度的问题。没错，紧张的医患关系和当下的医疗制度是分不开的。
医疗制度改革在我国已经不是一个比较陌生的词汇了，从改革开放以来，关于我国的医疗制度问题屡次被提出，也经过多次改革。改革在在城镇、农村都具有落实才形成了现在我们当前生活的社会之下的医疗制度。虽然医疗改革之事与初期相比较取得了巨大成就，但是就目前来看，依然存在
着许多的问题：①前期，政府的长期投入不足使得在人民生活最基本的医疗方面不能够使居民的到医疗保障，个人付费比例偏高；②医疗资源分配不均将医疗业也推进“贫富差距”；③我国就诊机制存在不合理因素；④医疗商业化发展产生的负面影响。
无疑，当下的医疗制度对于目前形成的紧张的医患关系是有着不可推卸的责任的。
此外，我们小组还实地走访位于学校附近的南京市浦口医院，对本地区的医生以及患者进行采访。采访时我们小组全部到位，分成两组，一组与医生进行沟通采访交流，另一组到医院的急诊部和综合楼进行实地的观察。医生在知道我们的来意之后也十分的配合，解答了我们假设的疑惑以及向我们描述了这个问题目前的情况。而另一组组员则在医院的急诊大厅和综合楼大厅进行访问，与前来医院的患者进行沟通询问，并拍摄了一些实际情况。
最后我们结合之前调查与采访的结果，并且上网搜索了一些资料，立即制作了PPT。最终我们在课堂中上台轮流发言汇报，完成了这次实践活动。
五、实践后的总结
本次我们组的社会实践在我看来算的上是成功的一组，因为我们都认真对待老师布置的任务，听从组长的安排，各司其职完成了自己应该完成的任务。通过这次的实践，我也
对医患关系有了自己的看法，在我看来，医患纠纷之所以会出现，与当前的医疗体系有密不可分的关系，因此，我觉得，解决医患纠纷可以从以下几个方面入手：
1、严格遵守法律，建立奖惩制度。严格遵守卫生法律、法规、部门规章和诊疗护理常规，恪守职业道德。组织医护人员认真学习，加强教育，提高法律意识，及自我保护意识，提高预防差错事故的警觉性和责任感，在实际工作中依法行事。建立奖惩制度，增强责任意识。建立完善的奖惩机制,把医疗纠纷的的经济赔偿兑现到科室，责任到人，与年终目标考核，职称评定，评优评先挂钩。参与处理医疗纠纷的工作人员承受着病人家属的谩骂，甚至撕打，耗费了大量的精力，医院要制定相关的制度，给予一定的补助，调动他们工作的积极性和主动性。
2、加强医患沟通，减少矛盾。医患沟通是改善医患关系的重要途径，作为医务人员在接诊患者之后，应主动与患者沟通，并注意沟通的方式、方法和技巧。我们在参与处理医疗纠纷的过程中发现，许多医疗纠纷的发生并非医疗技术问题的原因，偏差往往出现在医务人员的言谈举止上，这就要求医务人员要有诚信，对病人或家属要尊重，具有同情心和耐心。一句话能使患者及家属笑逐颜开，一句话能使患者及家属怒发冲冠，医生的一声叹息，往往会给患者及家属带来精神上的忧虑，交流方式的不当，语言表达的不确切等都