全县工作会议讲话(定稿) 联系客服

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法之乡?命名。要组建县艺术团,开展各种文艺活动,丰富群众精神文化生活。突出抓好文化精品建设、文化信息资源共享和广播电视村村通工程。六要在维护社会安定团结上下功夫。坚持党委领导、政府负责、社会协同、群众参与的社会管理格局,继续实施?五五?普法和依法治理工作,健全社会防控体系,深入推进社会治安综合治理,巩固?平安隆德?创建成果。要充分发挥信访和人民调解在维护社会稳定中的第一道防线作用,最大限度激发社会活力,最大限度增加和谐因素,最大限度减少不和谐因素。要加强民族宗教工作,维护民族团结和社会稳定。高度重视安全生产,加强对道路交通、食品药品等领域的安全监管,确保群众生命财产安全。

三、转变作风,提高效能,确保各项工作任务落到实处 完成今年的各项工作任务,关键在抓落实。我们要认真贯彻全县机关效能建设会议精神,以转变政府职能,提高工作效率为突破口,全面加强效能建设,切实转变工作作风,不断提高广大干部群众维护发展、促进发展、保障发展、实现发展的能力和水平。

一要统一思想抓合力。今年的工作任务十分繁重,只有将广大干部职工的思想统一起来,把智慧和力量凝聚起来,才能形成强大的工作合力,才能有力推动我县经济社会跨越

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式发展。县委、政府适应全区上下加快发展的新形势,适应跨越式发展的新要求,立足我县实际,提出了?123456?的总体发展思路。全县上下必须把思想统一到这个总体思路上来,把行动统一到县委、政府的决策部署上来,以加快发展为己任,聚精会神搞建设,一心一意谋发展。

二要创新机制抓效能。机关效能建设的成效最终要落实到更好地加快发展和为群众服务上。要以落实《隆德县乡镇部门年度绩效考评实施方案》为抓手,推行科学合理的机关效能考核评价机制。以便民利民为核心,建成县政务大厅、乡镇便民服务中心和行政村便民服务点,健全县、乡、村三级便民服务网络。以提高执行力为目标,加强督促检查,严格考核奖惩。以制度建设为重点,全面推行领导督办制、重大项目跟踪服务制、岗位责任制、服务承诺制、限时办结制等制度,实现机关内部管理的制度化和规范化。严格执行考核办法,干好就奖,干不好就罚。

三要明确责任抓落实。执行力就是生命力,没有执行力的乡镇和部门工作就可能大打折扣,发展的劲头就不足,变化就不大。按照《县级领导联系重点工作制度》和《县级领导联系乡镇工作制度》的要求,要将重点工作和重大项目的联系完成情况作为年度评价领导干部的重要依据,纳入领导干部述职述廉和个人年终工作考核范畴,进行严格考核,真

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正做到县级领导人人肩上有担子、有任务、有责任。各乡镇、各部门也要把今年的工作任务量化、细化,落实到分管领导,落实到责任单位,落实到具体人员,做到人人有责任、事事有人管。

四要转变作风抓提升。县级领导干部要每月深入联系乡镇、部门、企业调查研究、检查指导、掌握情况,解决问题。各乡镇、各部门负责人要大力提倡 ?一线工作法?,做到指挥协调在一线,调查研究在一线,检查指导在一线,解决问题在一线。要多到困难大的地方去,到任务重的地方去,到工作推不开的地方去,破解难题,打开局面,实现突破。要坚决克服办事推诿拖拉、敷衍塞责的不良风气,强化效率意识,说了就算,定了就干,立说立干,讲求效率。

五要完善制度抓节支。要建立完善财政支出绩效评价机制,从严控制人、车、会、话、接待、培训等一般性支出。以?节支、增效?为核心,控制机构人员的增长,节约开支,切实降低行政运行成本。不断加大支出结构调整力度,按照建立公共财政的要求,通过压缩一般性支出,挤出资金保证重点支出。在县财政十分困难的情况下,想方设法解决了乡镇和县直机关历年欠债,今后决不允许发生新债务。移动通讯补助政策已从去年1月起已实施,再不允许公款报销移动话费。要始终保持艰苦奋斗的作风,用好钱财,厉行节约,

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少花钱多办事,把有限财力用在刀刃上。要切实加强对项目资金的监管,严格实行部门预算制、招投标制、项目管理合同制、财政投资评审制、项目管理责任制等制度,建立科学合理的资金运行机制。

同志们,面对今年艰巨的工作任务,我们一定要以党的十七大精神为指导,全面贯彻落实科学发展观,始终保持奋发有为的精神状态,坚持求真务实的工作作风,发扬只争朝夕的拼搏精神,同心同德,开拓进取,扎实工作,为全面开创我县经济社会跨越式发展的新局面而努力奋斗!

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