发布时间 : 星期三 文章前郭县委全委会讲话更新完毕开始阅读8dabce1ba8114431b90dd8ac
可以激发一支队伍的生机和活力；用错干部是一枚“炸弹”，足以毁掉一个团队的斗志和希望。目前，社会上有很多“民间组织部”，无原则的为他人安排位臵，设计前程，散布谣言，扰乱军心。对此，我们要提出批评。同时，也请同志们多把心思用在工作上、用在发展上、用在民生上，县委不会让干事的人吃亏，更不会让投机的人钻了空子。在今后的干部选拔任用上，我们要把“德”和“绩”作为衡量干部的重要标尺，以德行论人品、以政绩论地位、以公论定取舍，形成能进能出、能上能下、优胜劣汰的干部队伍管理模式。要把实战能力作为衡量干部的价值天平，在招商引资、项目开发、城市建设、改善民生等具体工作中磨练干部、考察干部、使用干部，真正把那些能攻能闯、能谋能战，能冲锋陷阵、能破解难题、能担当大任的干部选拔到领导岗位上来，让那些思想狭隘、作风飘浮、拉拉扯扯、跑官要官的人没有位臵、没有市场，着力打造一支能力与岗位相匹配、良心与责任相匹配、作风与事业相匹配，群众满意、组织信赖、社会需要的“钢铁”队伍，使选人用人成为自治县经济发展最鲜明的“风向标”、最有力的“指挥棒”。三要狠抓机关作风建设。作风建设关系到党的形象，关系到人心向背，关系到事业兴衰。虽然我县机关作风总体是好的，但也存在一些不容忽视的问题。比如，有些同志理想迷茫，精神萎靡，庸庸碌碌，无所作为；有些同志思想僵化，死板教条，拘泥于条条框框，停留于一知半解；有
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些同志不懂经济，不懂法律，没有本事，却热衷于品头论足、说三道四。这些问题的存在，严重涣散了干部斗志，败坏了机关风气，干扰了工作秩序，破坏了发展环境，必须严加整治，狠刹歪风。对无视纪律、我行我素、自以为是的机关干部和工作人员，要视情节轻重，教育一批、处分一批、清除一批，纯洁干部队伍，净化机关风气，提高整体战斗力。县委希望同志们能够始终保持奋发有为的精神状态，做到言必信、行必果，说了就算、说完就干、干就干好，在实战中炼就落实决策不讲条件、不计代价、不打折扣的硬朗作风，在发展中创造出属于我们自己的“前郭速度”、“前郭质量”和“前郭经验”。要把干事创业作为人生的最大追求，从文山会海中解脱出来，从迎来送往中解脱出来，从坐而论道中解脱出来，把有限的精力用在无限的发展上，让这个过程成为人生的一种乐趣、一种价值的记忆。四要狠抓党风廉政建设。“贪如火，不遏则燎原；欲如水，不遏则滔天”。我们要坚持党要管党、从严治党的原则，强化廉政建设，夯实道德基础，筑牢思想防线，着力构建纪律严明的反腐倡廉体系，从源头上消除滋生腐败的土壤。贪污腐败是党的“致命伤”，作风蜕化则是“慢性病”，经久不治就会影响党的生命力。所以，各级领导干部要常修为政之德、常怀律己之心、常思贪欲之害，耐得住清贫、经得起诱惑、守得住小节，做一个清白的人，做一个纯粹的人，做一个光明磊落、无愧于心的人。要加强惩防体系
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建设，认真落实党风廉政建设责任制，严肃查处各类违法违纪案件，坚决遏制损坏党的形象，侵害群众利益的不正之风，以党风廉政建设的实际成效为经济社会发展保驾护航。
同志们，“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”。新的历史起点上，我们使命在肩，任重道远；新的奋斗征程中，我们踌躇满志，斗志昂扬。让我们在省委、市委的领导下，团结带领全县各族人民，励精图治，顽强拼搏，开拓奋进，努力把自治县建设得更富裕、更和谐、更美好，让郭尔罗斯人民生活得更充实、更自信、更幸福！
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