发布时间 : 星期三 文章2013年煤场综合班申报巾帼文明示范岗事迹材料 - 图文更新完毕开始阅读a6aaed21b4daa58da0114a92
以及上级传达的工作思想，关心国家、社会、企业集团的大事。认真贯彻“人民电业为人民”的服务宗旨，强化社会公德，职业道德的教育，以提高每个班员思想理论素质。在创建工作的带动下，班组先后购进多本专业书籍,以供班组成员阅读，使之养成良好的自学学习习惯。
地磅岗位配备了计算机操作系统，大家通过自学都熟练掌握了这一套办公自动化、系统化操作程序，提高了工作效率，减少了司机等待过衡出票过程。利用班后会、全值学习机会，请经验丰富的老煤检员通过现场授课、实际操作、经验交流等形式，通过开展班组岗位练兵、技能培训、反事故演习、事故预想等活动，采取“请进来走出去”的学习途径，请燃运部输煤专业人员讲课，实行轮岗制度，努力培养复合型班员，力求从“干什么，学什么，缺什么，补什么”过渡到“精一门，会两门，学三门”，从多方面提高专业素质，使每位班员都能在工作中学习，在学习中进步。
班里年龄最小岁的周雨婷同志，刚到工作岗位的时候她才刚满18岁，一开始对计算机操作过磅系统不太了解，但她积极向同事请教，不懂就问，上班练，下班想，短短时间就掌握了操作要领，聪明的她在工作中不断勇于创新，使我们综合班原来繁复陈旧的日常工作程序日渐简易化，在大大减轻了我们的工作量的基础上，也大大提高了我们的工作效率。小小年纪的她也不甘落为人后，在工作之余还学习其他技能并考取技术资格证。被班组誉为当月的学习榜样。
司磅员刘琴、赵学、王艳萍，代红霞工作上虽然年纪大，对电脑系统的操作也觉得相当困难，但是对自己的本职工作没有丝毫懈怠，不懂
就问，还经常和班里年轻的司磅员进行学习交流，共同进步。生活上对于家不在本地的年轻同事，她们经常像妈妈一样的关怀着，经常带好吃的，嘘寒问暖的，让这个生硬的工作班级多了些许家的温暖。
班里脾气最好的“温柔天使”顾倩云同志，平时工作认真努力，为人和善。20岁的她不但在工作上有突出的表现，还在业余时间努力学习，为自考本科做充足的准备。一次，操着浓重外地口音的司机自己把第五联不小心遗落在车上，当班司磅顾倩云在过完磅的时候发现她少了一张票并告知，司机态度恶劣的把一切错误的矛头全指向她，她没有冲司机大喊大叫，而是焦急的帮司机寻找。 三、敬业爱岗，节能降耗增效益
燃运部煤场综合班工作性质较为特殊，天天同煤炭、来往的拉煤车辆打交道，然而女同志们不怕苦、不怕累、不怕脏，她们有一个共同的信念：既然选择了这一职业，就一定要干好，干出成绩来。
爱岗敬业见真功，默默奉献显本色。在工作中，地磅员严格执行规程，认真仔细进行称量、衡对过磅对象，严禁超载过磅，精心维护过磅设备，重、空车复磅率100％，票据出错率为零。煤检员则在工作责任心上下功夫，无论严寒还是酷暑，无论刮风还是下雨，严格执行逢车必检、车车取样的检查制度，随时随地坚守在卸煤现场，安排指定卸煤车辆位置，定期巡视煤场，消除煤炭自燃等不安全隐患，并严格监督卸煤人员按《卸煤工安全工作规程》进行卸煤。
地磅员董婷同志，在生完孩子后的喂奶假期间，正赶上综合班班里缺人、部门囤煤工作开展中、厂外车密布成型、进煤量达到高峰期，
她毅然决然的放弃自己的喂奶假，积极向部门领导提出要加入到同事们如火如荼的工作阵营中去。她是最早一批来到燃运部煤场综合班这个工作岗位的同志，由于工作需要，她克服了自身以及家庭的各种困难，一边带新来的学员一边做好自己当班的各项工作，同时她还在工作之余，还帮助班长把班里日常的琐碎事务做好，比如考勤工作、班组建设工作、班务评比工作等等，让班长全身心的把工作重心投入到煤检工作这一块，是班长的得力助手。
司磅员王艳，由于丈夫工作性质不能经常在家，她却在不影响接送孩子上学的情况下把自己的工作干的漂漂亮亮的。她经常是累得家里、单位、学校三点跑，回到家连陪孩子玩的劲儿都没了，可她为了适应企业发展需要，怕自己落后，始终没有放弃。
煤检员战淑娟、黄蕊、昌应枝、王竹青、闫顺红同志，哪里需要她们她们就在哪里。她们身为女儿身，但干着的煤检工作丝毫不比男儿差，严把进煤关，排车放车井然有序，从不畏惧严寒酷暑上煤场、爬煤车、采样，样样不服输。
司磅员郭玮，虽然身体柔弱，但从未因此拒绝参加班组义务劳动和组织的活动，和其他同志一样努力奋起，不甘落后，用知识武装自己。周君同志平时虽然不苟言谈，但她对于工作的态度却是积极的，在班组会议上还经常提出一切切实有效的工作建议。
2012年，由于燃料公司在煤炭管理、降耗、增效方面做出了重大贡献，被该厂授予“特殊贡献奖”及“节能降耗先进集体”，并给予一万元的重奖。这几年，天业电厂煤炭管理工作已日益成熟，并作为试点单
位将煤炭管理先进经验在同行业进行交流，燃运部煤场综合班专门制作了专题幻灯片配合宣传推广。所有这一切都离不开煤场综合班女工们的辛勤和努力。
四、坚持原则，为电厂安全生产保驾护航
坚持原则，不徇私情，是燃运部煤场综合班成员共同遵守的工作原则。在工作中，她们坚持不走人情关，不过人情磅，不超载过磅，不对外过磅的“四不原则”。为了确保化验员公平公正地检测煤质，煤场综合班全体员工经过反复讨论，借鉴兄弟单位经验，反复修改完善最终完成出台了《矿点编码制度》，此项制度的实施使公司煤炭管理工作更加细致化、规范化、经济化，她们在工作中没有发生一起“吃、拿、卡、要”现象。 由于厂用煤点分布地域较广，煤质差异较大，“不让劣质煤从我手中溜过”又成了地磅煤检班的另一准则。为确保进煤质量，提高经济效益，保证安全生产,煤场综合班的煤检在工作中相互配合，各负其责，严把煤炭质量关，未发现一起亏吨和进煤质量问题，保障了生产用煤质量。
煤检员郭孔勤，多年来一直在生产一线从事煤检工作，专业知识精通，工作经验丰富，作为厂内即将退休人员，她没有应付差事、自由散漫坐等退休的想法，而是在煤厂上爬高上低，对每辆煤车认真检查，发现煤质有问题就毫不留情查处，不因有人说情而私下放行，多次得到公司领导的表扬，并荣获2012年度3个月“星级员工”称号。
司磅员李怡同志，人称“铁面女人”。她工作认真负责，不留情面，不讲私情。她严格执行领导安排的工作和履行自己的工作职责。一次夜