发布时间 : 星期五 文章文凭比能力更重要 辩论更新完毕开始阅读ae56e3de9b89680202d8250d
对方辩友说不会为高学历人才买单，那只是你一厢情愿的想法，目前社会对高学历的重视程度是有目共睹的，国家出台了那么多的对高学历人才的优待政策，说明什么国家相当重视高学历人才。虽然高学历人才并非全部都拥有出类拔萃的才干，但是却大部分拥有过硬本领。目前社会上造假学历现象严重，并不是说学历的贬值，反而说明社会对学历的重视程度已经是相当可观了，造假学历只能证明我方的观点，那就是学历更重要！
如果说学历不重要的话，在今天这个社会里，你怎么回有机会去施展你的能力哪？
君不见，现在找工作用人单位首先就是看你有没有学历，没有，那么它给你面试的机会也不会给你的 请问对方辩友：为什么高学历的人的学历是纸上的东西？告诉你，学历是证明这个人所在校学习的知识。如果没有学习过，那这个人那里来的能力呢？学历是这个人能力的一种体现方式。在校期间的学习是知识的不断积累，通过学习后，再把它发挥到实际的工作中。学必有用！对方说的低学历呢，还是承认了学历的重要。虽然是夜大，但是通过学习，他已经是在积攒自己能力的前提，就是学历。至于你说的效益，那不是一个人的公司，不是在靠一个没有学历的人在发展的，他从那里来的先进的管理观念？怎么看得到市场发展的方向？还是要通过学习的，没有学历就没有能力！
请问：从韩国，日本等发达国家企业来看，很多高学历的人从刚刚进到公司时，都是从最低薪金，最苦的工作做起的。企业就是要把这些高学历的人重新的再度培养，这个过程也许会是漫长的，具体要看每个人的工作态度了。从低层干起，会对个人以后从事高职位积累经验。要把公司搞好，必须是要了解公司内部从上到下的一切，那样才能搞好。可是有些人和你是一般的见识，看的只是眼前，这样的人心态都没有摆正，不会对她们的工作感兴趣，是不可能留下的。她们会去寻找更高的报酬的公司，但是，请你不要否定她们的能力。
“我国教育体制改革不断深入。完成应试教育向素质教育的良性转变。职业技能教育得到极大普及，学习方式和途径的不断丰富。”说的好！还不还是要有学历跟在后面去证明他受过职业教育？职业教育也是学历，正是在职业教育中的学习，因此拥有了工作中的职业能力。
正：提醒对方辩友，此次辩论的是“学历与能力”，不是高学历和普通学历！
反：首先，学历是个人所受教育程度高低的证明：当今社会是一个高度发展的社会，作为发展中国家的中国，将经济建设摆在了第一位。而“科学技术是第一生产力。”科技的发展，教育必然摆在第一位。那么我们通过什么来证明自己所受教育程度的高低呢？那就是－－学历！
其次，人类已经进化到一个文明的高度。任何一个正常人都不是傻瓜。既然谁都不比谁傻。那么，要想成功，机会就显得至关重要了。而什么样的人才有更多择业的机会呢？无可厚非，一定是具备高学历人的。学历是敲门砖。有了学历才能抓住锻炼能力的机会。学历是培养能力的前提。 也许也人会说：“我不需要学历，有能力就行，有了能力还怕没饭吃？”试想，没有学历谁给你锻炼能力的机会？谁为你提供锻炼能力的环境？也许你通过艰苦的努力已经能够胜任目前的工作，并且有了某方面的工作能力。但是这种单一的能力在社会的风云变化之中，丝毫经不起考验。于是我们必需学习、学习、再学习，努力把自己培养成复合形人才。我们学习什么呢？当然不是学习吹牛拍马、拉帮结派，因为这些对经济的发展无丝毫益处，而是学习科学技术文化知识。而学历正是你学识的体现，也是你个人系统能力的体现。是的，我们的社会更需要全方面发展的人才。我们相信只有具备了高学历的人才是社会所需要的复合形人才。我们所处的环境是一个多元的复杂的环境。只有持有学历的人，才是时刻准备着人的；只有持有学历的人，才能根据环境的变化进行自适应的调整。 对方辩友提到：“我们更需要的是调整心态，适应发展面向未来。”试问，你学历都没有，企业的大门会向你敞开吗？大门都进去，你心理能平衡吗？ 对方辩友提出：“博弈焦点一：急需人才：能说会写善做”请问不通过学会，你能说会写吗？如果自认为会说那也只是王婆卖瓜自卖自夸。
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对方辩友眼镜蛇在提出了“学历的内涵是什么！ ”一问，接着又在：“自学考试不仅仅是学历！ ”这一观点中为我方回答了学历的内涵是什么。看来对方辩友已经承认学历决不是个空洞的东西，已经明白学历的价值了！
对方辩友说：“ 如果你认为只有有了学历就能吃饱饭,那你就还不如一直上学呢?何必工作和走入社会呢? ”
那么请问：你知道国家为什么要大力发展教育吗？不通过学习你的能力从何而来？用什么来证明你的能力？谁相信你是有能力的人呢？知道吗？人首先要通过学习拿了学历之后才能走入社会、参加工作！ 对方辩友提到：“请问辩方，老一辈革命家中有一部分是高学历不错，但是，大多数人应该是来自工、农、商吧？”我想认何一个了解中国国史的人都知道，中国在解放之后为什么走了那么多弯路？正是因为这些老革命家大多数来自工、农、商，书读少了！学历低了！才使得咱中国人穷了那么多年！
我们如今所处的年代不再是闹革命的年代。不再是舞刀弄枪的年代。而是发展经济的年代。知识已经受到了前所未有的重视。而学历是知识积累的象征。如果你只把学历看成一张空洞的纸张那就太浮浅了。 有位外国专家说：二十一世纪，不是一场技术的革命，也不是一场产品的革命,而是一场观念的革命；二十一世纪，信息就是金钱，信息就是生产力，知识就是金钱，知识就是生产力，观念就是知识，观念就是金钱；销售观念就是销售产品。学习新的知识，摄取新的信息，存储新的观念，就是积累无形的资本，就是往自己的帐户上存钱，就是往自己的大脑里进货。
近两年来，中国正处于由传统型经济向以信息技术为基础的知识经济转型期，知识就是财富、知识就是生产力成了人们热衷的话题，专家的话很直白的告诉我们，知识就是生产力！知识靠什么证明并得到社会的认可，那就需要各种资格证书--也就是学历！
要知道这个社会有多少所谓有能力而无学历的人报国无门而抱恨终身。学历与能力的关系从本质上来说是相辅相成的关系，但是学历作为基础，那么其重要性可想而知，学历当然比能力重要！既然没有学历，我想你就没有资格讨论能力！
对方辩友列举了大量的所谓事实，却忘记了这些所谓事实并不能以偏盖全，群众的眼睛是雪亮的，我们也希望可以在社会中以能力取胜，但是中国的国情就是如此，我们只好因地制宜，与时俱进。希望是美好的，我们也希望有朝一日，可以做到以能力取胜，而不是以学历取胜。
对方辩友既然也知道国内一些大型名企如海尔、长虹、宝钢等企业的一线工人有70%以上来自技校，这正好证明了我方学历更重要的观点，如果那些工人没有这技校学历的话，他能有机会到这些企业去工作吗？答案就是不能！
方辩友说哪怕我只有小学学历我也可以找到好工作，胜过你没有真才实干的博士千百倍！！！ 既然你这样说，就说明你根本不理解学历的含义，学历是通过学习获得社会认可的证明，博士既然能成为博士自然有其过人之处，如果博士学历有那么好拿的话，那全天下岂不是到处都是博士了，但是事实就是博士在中国来说始终还是稀有人才。虽然有些博士通过投机取巧的方式取得博士学历，但是这并不影响绝大多数博士的真才实学。
对方辩友说哪怕我只有小学学历我也可以找到好工作，胜过你没有真才实干的博士千百倍！！！ 说明什么，说明你还是离不开学历，小学学历一样还是学历！
在目前的社会，实际情况就是绝大多数人都必须经过教育学习，取得一定的学历学历才能得到社会的认可，才有机会获得进一步提升能力的机会。可想而知，学历是基础，如果没有学历再谈其他，我觉得并没有多大意义。本次辩论的辩题叫做“学历与能力，孰重孰轻？”学历既然是基础，可想而知学历更重要！
什么叫真本领？！连学历也拿不到还自诩为真本领？！搞笑！我告诉你如果那些工人没有上过技校，他们想进这些企业将会比登天还难，这只是你一厢情愿的想法罢了。。。
就大众而言，学历高的人受到的重视程度高，工资收入高。就建筑行业而言，一个拿了国家注册建筑师
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的设计师的工资比中专毕业生的工资高出10倍以上。 要立足现实啊！朋友社会在发展，人类在进步！
的确是这样，但是对方辩友你应该搞清自己的立场，不是嘛！你说你的能力比学历重要，那你当初为什么没去高校深造？不就是因为能力问题吗？你想想当今那个企事业单位不是面对个高校毕业生招生，就算有个别的不是大学生，那只能说是很少很少，难道就因为这个原因我们就要否定这个事实吗/这难道不是违背现实吗/在闪烁还可以从统计学的观点去分析这个问题！
我认为学历是一种标度，一把尺子，这把尺子可能会有误差，但如果没有这把尺子，我们的社会会变的更乱，更没有秩序。
我们生活中解决问题的是能力，这点不假，可是有谁可以告诉我，能力的量化标准是什么？有谁可以告诉我说这个人能力是有的，就是小学没毕业~~~诚然好多成功人士没学历一样显示出能力了，但是大家忽略了一点，即他已经成功了能力才获得了认可，某种意义上讲也可以算作学历了，如果学历不重要，那么多有能力的老总为什么还要不断进修，培训呢？说到底，学历是能力的度量衡（求个例子）。当然我不否认有有学历没能力的个例，可是要请对方辩友告诉我了，你能因噎废食吗？学历的重要不体现在绝对和能力成正比，那种绝对命题几乎只有真理绝对存在一个能够成立，其他的都是相对的。就几千年人类积习而言尚无超越学历这么好的度量衡的。
正：现在社会竞争如此激烈,特别在一些大城市和沿海城市私营企业的迅速发展,对市场需要迅速跟进有思想有能力的老总特别需要有一技之长或有思维有能力的人助其一臂之力学历固然作为进入门槛的条件之一很关键,但你进入了整天只是做一个可有可无的人,上司整天看着你不顺眼行吗反之,如果你是一个有能力的人,即使你以基层的身分进入,日后还是可以被挖掘出来的，所以说学历比能力更重要
某报招聘记者面试开始，担任主考官的该报业务副总编辑对笔试入围者说了几句开场白，其中讲道：这次招聘大多数人学历过硬，是正规大学的本科生、研究生。也有些人学历不怎么样，比如在职函授、电大等，按时下的说法只能算水货学历。
我的一位朋友送验的就是这种水货学历。他听了主考官的话起身准备离开放弃面试，刚想走又听到主考官接着说：“我的态度是，就算你是假学历我也不查。学历是什么，是说明接受了某种教育。接受新闻教育的目的是什么？是写文章。我才不管你什么学历，我要的是会写文章的记者。博士也好，小学生也好，考试和三个月试用期证明能写出好文章，我就聘你，写不出来你另谋高就。”
学历只能代表你曾经就读于哪所学校或者学习的什么专业。学历属于过去时，永远不能等于现在。学历很高的人，却不一定能适应现实生活，相反一些没有学历的人却能在现实生活中游刃有余，究其原因，无非在于实力的差异。
事实就是如此，学历固然重要，关键还靠实力。没有学历或者说没有上过学的专家教授比比皆是，每一年大量的落榜生成才的也不在少数。对于一个有实力的人而言，生活和实践才是真正的老师。
你个人的观点，我有点疑惑，既然你支持学历重要，那为什么你在写：学历都考不到，这就能证明你的能力吗？ 选择用问号，可见，你还是认为有能力才可以靠到学历不是吗？ 如果用能力来证明学历的存在，那人的智慧是不能替代的。也许有人不爱学习，但并不代表他没有能力。 从“学历至上”走向“能力主导”
对方辩友，要搞清楚学历与能力究竟哪个重要，首先要澄清学历与能力的关系。作为对受教育程度的认知，学历并不是不重要，但学历不等同于能力；而作为人才标准的主导，能力有着比学历更丰富、更高的内涵与实质。能力的基本起点是社会责任感，有德行的能力具有强大的人格感召力，它能激发团队整体能力的释放；能力的基石是学识素养，它源于教育训练又高于书本知识；能力的最佳体现还在于实践，即能发现问题、解决问题，并能以其智慧创造未来。
为检验人的能力高低，现代人把学历视为文化基础，而更看重资格证书，这种现象正在慢慢被企业所淘汰转而代之的是强调工作能力、技能熟练度与创新才能。倡导能力主导的最大意义，还在于它能激励全
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社会所有成员的积极性、主动性与创造性，为了一个共同的大目标，让亿万人奋发图强，增强自身素质与能力，共同去开拓美好的未来。 对方辩友：深圳向社会公布的劳动力市场指导价，硕士研究生月薪高中低分别为：5900元、3500元和2400元；而高级钳工月薪则分别为：6600元、4300元和3200元。
青岛一家模具厂开出16万元的年薪求聘一名高级模具工，应聘者却寥寥无几。 在浙江这个制造大省，机械设备装配工供需缺口为1∶7，焊工供需缺口为1∶8，数控铣工供需缺口为1∶21。
对方辩友，看了几组数据，应该可以感觉到一些什么吧，无论文化水平如何之高、设备如何之先进，却永远也不能代替技术工人的那双灵巧的手。这些都是学历所不能替代的！
关系是泥饭碗，是会碎的；学历是铁饭碗，是会锈的；能力才是金饭碗，终身受益”！ 我认为能力更重要，为什么呢？因为学历只是代表你学习的程度，而书本只是前人写的历史和总结，而恰恰 我们这个社会需要的是解决问题的人，解决现在存在的问题，这需要我们大家拥有应变能力，创造能力，这才是关键，所以我认为还是能力最重要的。 你会不会为高学历买单？
现在的社会企业尊重人追求人才是一件可喜的事， 但我决不给高学历买单。 很多高学历的人眼高手底，进门就讲待遇工作条件，做不好事却怨没有外国民主，没有国外的条件好，没有国外待遇高，好笑自己做不好事还嫌国内穷企业差。他们没见到高中生就能做好的事他们做却问题很多又做不好，给他们重大的信任投入巨大资金让他们搞创新他们却几年没丁点成果。我伤心了，决不要拿着高学历的人干高中生就能干好的事。有能力的人拿出可行性计划给我什么学历我都用，社会企业的资金发展机会是给那些有能力使它快速发展的人。对那些没有为社会企业做任贡献拿着张学历就讲条件的人，我只想说对不起我不会给你的学历买单。
学历是就业的敲门砖！也只是一块敲门砖！走进去了并不能代表你从此就万事亨通了，要走好，还要靠能力。
没有学历，我们开始可能走的辛苦些，可是只要你有能力，一步一个脚印走出的路才是最好的。 学历能等同于能力吗？不能！既然如此，学历又怎么能去证明能力呢？
学历证明的是什么？证明的是你的知识水平的高低，可不能证明你能力的高低。 我可以读好书，拿到一张学历，可不能证明我的能力的高低就是高的。
能力是什么，是一个综合的整体，它包括很多的内容，不是一纸学历所能代表的。
社会在不断地前进，自然学历也就日益的攀高。如果倒退10年、20年，学历又能代表什么？社会的发展不是学历所能堆砌的，大部分还是需要一个个有能力的人来创造财富，而这是学历所不具备的。
对方辩友，学历只是纸面上的东西，并不意味着增值，学历背景越好只是意味着给企业带来效益的可能性越高，而实际工作能力才真正与企业效益相挂钩，高工作能力会带来高工作绩效。有很多“低学历高绩效”的例子，如有人虽然只上过夜大学，却从IBM的勤杂人员做到了有名的“销售天王”。 天之骄子的时代，已经远去。
我们更需要的是调整心态，适应发展面向未来。
未来，我国教育体制改革不断深入。完成应试教育向素质教育的良性转变。职业技能教育得到极大普及，学习方式和途径的不断丰富。那时，学历和能力孰轻孰重就会一目了然。
无论社会如何发展，关键是要靠人才，而并不是高学历就是人才，惟有过人的能力才可称之为人才，企业发展无不亦然，归根结底，我们国家要发展，惟有靠有能力之人。 对方辩友对这点应该不会否认吧！
对方辩友，你能想像一个大专生一个月的待遇是两个研究生待遇一年的总和吗？这件事就发生在一个知名的IT企业里。对企业和人才来说，都会有一个衡量的标准，什么才算是真正的人才？人才的核心竞争力是什么？在学历和能力面前，企业会选择哪方面？日前，在华南理工大学举办的中国计算机学会青年计算机科技论坛YOCSEF广州分论坛会上，IT界的精英和企业老总们对当代社会人才提出新的看法。 博弈焦点一：急需人才：能说会写善做现在的企业，特别是IT行业需要的综合素质强的人才，但目前IT
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