发布时间 : 星期一 文章深圳市高层次专业人才政策指南(2015年修订版)更新完毕开始阅读ce0be22d7f1922791788e800
2.配偶就业促进政策
（1）地方级领军人才配偶就业主要有哪些解决方式？ 答：属市外公务员或事业单位在编在岗人员的，由市、区组织或人力资源部门根据个人情况，按照相关部门和事业单位的岗位需求和任职条件，帮助协调解决。
属其他单位工作的，由市、区组织或人力资源部门根据其个人情况协调推荐到企业就业。。
（2）地方级领军人才配偶应向什么部门提出就业协助申请？需提交什么材料？
答：地方级领军人才配偶申请就业协助的，属公务员身份的，向市人力资源保障部门提出申请；属非公务员身份的（纳入我市就业援助体系的除外），按照其所在单位行政区域，向各区人力资源部门提出申请；纳入就业援助体系的，向市人力资源保障部门、区人力资源部门提出申请。
提出申请时，需提交《深圳市高层次专业人才配偶就业协助申请表》及相关证明材料。
3.子女入学优惠政策
可享受的子女入学优惠政策和办事流程请咨询深圳市（区）教育部门或登录网站（http://szeb.sz.gov.cn/）查询。
4.学术研修津贴政策
（1）地方级领军人才申请学术研修津贴须符合什么条件？津贴标准如何？ 答：我市高层次专业人才根据工作需要，经所在单位同意，带薪参加国内外高水平学术会议，由市政府给予奖励津贴。
国内外高水平学术会议是指我市高层次专业人才获邀参加的、代表本学科领域较高学术水平，按一定时间间隔规范化、系列化召开的国际会议，以及由国家级学术机构面向全国召开的专业学术会议（以下简称国家级学术会议）。
参加国际会议，作口头学术报告的，津贴2万元；收录论文的，津贴1万元。参加国家级学术会议，作口头学术报告的，津贴1万元；收录论文的，津贴0.5万元。
（2）地方级领军人才申请学术研修津贴的程序是怎样的？
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答：申请程序为：申请程序为：高层次专业人才结束学术研修活动后3个月内，向所在单位提交学术研修津贴申请材料，包括：
1．《深圳市高层次专业人才学术研修津贴申请表》一式两份（网上申报后正反面打印附条形码的申请表）；
2．学术活动邀请函（或出席活动的官方证明）复印件（验原件）； 3．学术研修活动总结报告；
4.学术研修活动举办地在国（境）外的，需提供护照或通行证复印件（验原件），因公出国（境）的，还需提供《深圳市人民政府因公出国赴港澳任务批件》复印件（验原件）。学术研修活动举办地在国内的，需提供往返交通凭证复印件（验原件）。
以上复印件需由所在单位审核并加盖公章。
高层次专业人才所在单位应审核申请人提供的材料，确认材料真实且符合规定之日起，在本单位公示栏及外网公示5个工作日，如无异议，单位在申请表上签署推荐意见。
所在单位将申请人的申请材料报市人力资源保障部门。 市人力资源保障部门在受理申请材料后5个工作日内进行审核，受理材料需咨询相关部门或专家意见的，经市人力资源保障部门负责人批准，可延长10个工作日。经审核符合研修津贴奖励条件的，按有关规定拨付津贴；对审核不符合研修津贴奖励条件的，通知申报人并说明理由。
（3）地方级领军人才申次学术研修津贴的次数有无限制？ 答：有。在任期期间每年只可申请一次学术研修津贴，即每年只可享受一次学术研修津贴，次数不能积累跨年度使用。
5.医疗保健政策
可享受的医疗保健优惠政策和办事流程请咨询深圳市保健办或登录网站（http://www.szbjb.gov.cn/index.php）查询。
6.文献信息服务
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此项服务由深圳大学城图书馆（深圳市科技图书馆）提供，详情请登录网站（http://lib.utsz.edu.cn/）查询，联系电话：26032363，26032942。
四、深圳市高层次专业人才后备级人才政策指引
（一）后备级人才认定申报事项
事项名称 决定机关 受理部门 受理地点 联系电话 受理时间 收费标准 办理时限 法律依据 深圳市高层次专业人才后备级人才认定 深圳市人力资源和社会保障局 深圳市人事人才公共服务中心 深圳市福田区深南大道8005号深圳市人才园行政服务大厅17-18号窗 受理条件 88123601 周一至周五上午9时至12时，下午2时至5时45分，节假日除外 免费 20个工作日 深圳市人民政府《关于印发深圳市人才认定办法的通知》（深府“2010”194号） 经用人单位综合评价达到相应层级水平，且符合下列人才认定标准者，可经单位提出相应层次的人才认定申请。 （一）已在深工作、来深自主创业或已与在深单位达成工作意向的优秀专业人才。 （二）遵纪守法； （三）有良好的职业道德，严谨的科研作风和科学、求实、团结、协作的精神； （四）年龄应在40周岁以下。有特别突出贡献者，年龄条件可适当放宽； （五）除了上述条件外，还必须符合下列认定标准之一： 1.获得以下称号之一者： （1）深圳市工艺美术大师； （2）深圳市名中医、优秀中医； （3）深圳市技能大师工作室主持人； 2.近5年，获得以下奖项者： （1）省、部科学技术奖二等奖前3名；省、部技术发明奖二等奖前3名；省、部科学技术进步奖二等奖前3名； （2）省厅级科学技术奖一等奖第1名； （3）市（地级市以上）科学技术发明奖一等奖、科学技术进步奖一等奖第1名； （4）深圳市自然科学奖、技术发明奖、科技进步奖一等奖第一完成人，深圳市科技创新奖第1名; （5）国家级教学成果奖二等奖第1名； （6）省级优秀教学成果一等奖第1名； （7）深圳市教育教学科研优秀成果特等奖第1名； （8）省高等学校教学名师奖； （9）省（哲学）社会科学优秀成果奖二等奖第1名； （10）省精神文明建设?五个一工程?奖单项奖第1名； （11）中国文化艺术政府奖 ?文华奖?单项奖（文华剧作奖、文华导演奖、文华编导奖、文华音乐创作奖、文华舞台美术奖、文华表演奖）三等奖第1名；中国文化艺术政府奖 ?文华奖?分项奖文华艺术院校奖一等奖第1 25
名（桃李杯舞蹈比赛、民族乐器演奏比赛、小提琴演奏比赛）； （12）中国文化艺术政府奖?群星奖?优秀节目奖获奖人第1名（舞蹈、戏剧、曲艺类的编导或主要表演者，音乐类作曲者，美术、书法、摄影类作者）； （13）文联奖（须为个人获得）（子项12个：中国戏剧奖、大众电影百花奖、电影金鸡奖、音乐金钟奖、全国美术展览奖、曲艺牡丹奖、书法兰亭奖、杂技金菊奖、摄影金像奖、民间文艺山花奖、电视金鹰奖、舞蹈荷花奖）最高等级奖第1完成人； （14）省专利奖优秀奖第1人（须为专利发明人及设计人）； （15）中国十佳服装设计师； （16）华夏建设科学技术奖二等奖第1完成人； （17）中国通信标准化协会科学技术奖二等奖第1完成人； （18）中国通信学会科学技术奖二等奖第1完成人； （19）王选新闻科学技术奖人才奖特别贡献奖； （20）光华龙腾设计创新奖－中国设计业十大杰出青年提名奖； （21）中国外观设计优秀奖第1人（须为专利设计人）； 3.近5年，担任以下职务者： （1）国家科技重大专项分课题副组长前2名，且项目（课题）通过验收； （2）国家科技支撑（攻关）计划课题第二、三负责人，且课题通过结题验收； （3）国家?973计划?课题组第二、三负责人，且课题通过结题验收； （4）国家?863计划?课题组组长、副组长，子课题负责人，且课题通过结题验收； （5）?国家软科学研究计划?面上项目第一负责人，且课题通过结题验收； （6）科技部国际科技合作计划项目中方主要参加人员前3名，且完成项目通过验收； （7）市（地级市以上，下同）、厅（重点）实验室主任、市技术中心主任、市工程技术研究中心主任，市工程实验室主任，省工程实验室学术委员会主任；（含筹建1年以上项目）（每项仅可申报1人） （8）担任全国专业标准化技术委员会分技术委员会主任委员； （9）省级精品课程负责人； （10）高等院校省重点学科带头人； （11）在任国家高新技术企业研发机构第一负责人、在任市高新技术企业研发机构第一负责人或在任深圳重点软件企业研发机构第一负责人，且符合下列条件之一者： a.国家、省、市科技计划项目核心成员； b.国家、省、市科技奖励获得者。 （每个单位限申报1人） 4.近5年，获得国家自然科学基金面上项目、重大研究计划项目、青年科学基金项目资助的项目第一人，且课题通过结题验收。 5.近5年，广东省委宣传部?十百千工程?人才第二层次培养对象； 6.近5年，教育部?211工程?院校国家重点学科教授或研究员，来深高校聘为教授或研究员者； 7.近5年，广东省高等学校?千百十工程?省级培养对象； 8.近5年，获得全国优秀班主任荣誉称号，教育部?青年骨干教师培养计划?人选； 9.近5年，直接培养出获得奥运会或近两届列入奥运会项目的世界杯、世锦赛第4至8名次运动员； 26