发布时间 : 星期二 文章上海开大管理心理学-网上作业3更新完毕开始阅读efccd114bdeb19e8b8f67c1cfad6195f312be8fc
E.自我显示 4、谈话法是管理心理学的研究方法之一，要使谈话有效，必须注意以下几点（ ）。 A.事先拟好提纲 B.注意把握内容与方向 C.必须善于使用摄像仪器 D.对谈话内容的记录应该系统、完整、详尽 E.要投入感情 5、管理心理学的产生和发展经历了（ ）三个阶段。 A.古典管理心理学 B.行为管理心理学 C.工业心理学 D.群体动力学 E.现代管理心理学 6、知觉者的（ ）是影响知觉的主观因素。 A.态度 B.仪表 C.容貌 D.经验 E.兴趣 7、维纳认为（ ）是人们在解释成功或失败时知觉到的几种主要原因。 A.兴趣 B.能力 C.努力 D.任务难度 E.运气 8、管理心理学常用的研究方法主要包括（ A.观察法 B.实验法 C.调查法 D.测验法 E.个案法 9、社会刻板印象的形成主要与（ A.职业 B.地域 C.历史 D.年龄 E.性别 10、以下属于投射测验的是（ ）。A.艾森克个性问卷 B.罗夏墨迹测验 C.主题统觉测验 D.卡特尔16种个性因素问卷 ）。 ）等方面有关。 E.瑞文推理测验 三、判断题 1、穿白色服装使人有膨胀的倾向，而穿黑色服装则使人有收缩的倾向，这是由于错觉造成的。（ ） √ × 2、在心理学中的个性或人格是同一概念。（ ） √ × 3、晕轮效应是指个体把自己所拥有的特质推而广之到他人身上的倾向。 √ × 4、管理心理学是研究管理过程中人的心理活动和行为规律的一门科学。 √ × 5、社会刻板印象是指人们对某个群体中的人形成的一种概括而固定的看法。 √ × 6、气质有不同的表现类型，但并没有好与坏的区别。（ ） √ × 7、闵斯特伯格被称作“工业心理学之父”。（ ） √ × 8、马斯洛在1943年出版的《人的动机理论》一书中提出了著名的需要层次理论。√ × 9、社会知觉是个体对他人的心理状态、行为动机和意向做出推测与判断的过程。（√ × 10、知觉是人脑对直接作用于感觉器官的客观事物的个别属性的反映。（ ） √ ×
）一、单选题 1、编制16种个性因素问卷的是（ ）。 A.艾森克 B.荣格 C.霍兰德 D.卡特尔 2、“鸡尾酒会效应”说明知觉具有( )。 A.选择性 B.理解性 C.整体性 D.恒常性 3、（ ）是研究者有目的地通过严格控制或创设条件，主动引起被试的行为变化，从而进行研究的方法。 A.测验法 B.观察法 C.个案法 D.实验法 4、一个身穿游泳衣的人在海滨打水仗或游泳，不会有人注意他，但如果他这身打扮去商场购物就会被认为不成体统甚至被拒绝进入，这是因为人的知觉受到了（ ）的影响。 A.知觉者 B.知觉对象 C.知觉情境 D.知觉态度 5、群体动力理论的创始人是德国心理学家（ ）。